La CGT Action appelle les salariés de l'enseigne à Saint-Marcellin à la grève illimité à partir du vendredi 11 juillet. Elle pointe la chaleur infernale régnant dans les magasins en période de canicule et l'absence de mesures de la part de la direction. Un contexte qui justifie d'autant plus sa demande de revalorisation salariale.
L'intersyndicale de Soitec (CGT, CFE-CGC, FO, CFDT) appelait à un rassemblement unitaire, mercredi 18 juin, devant le site de Bernin, pour dénoncer la forte augmentation proposée au directeur général (hausse de 10 % de la rémunération fixe plus divers bonus et primes). Une décision d'autant plus "scandaleuse", selon les syndicats, que les salariés doivent composer actuellement, lors des NAO, avec une politique salariale en berne.
Mobilisés depuis le 5 juin, les salariés d'Hexcel, à Salaise-sur-Sanne, poursuivent leur mouvement de grève avec de nouveaux débrayages et un rassemblement, ce vendredi 13 juin, à l'appel de la CGT. Les grévistes dénoncent l'attitude et les méthodes autoritaires de la direction qui refuse de céder sur des revendications pourtant minimalistes.
Une délégation de la CGT Intérieur a fait étape à Grenoble, ce jeudi 12 juin, dans le cadre de sa campagne nationale contre le harcèlement au travail au sein du ministère de l'Intérieur. L'occasion de rencontrer les agents des différents services (policiers, personnels administratifs ou techniques...) et de diffuser le livret syndical sur le sujet, conçu pour sensibiliser et dénoncer le phénomène mais également pour rompre l'isolement des victimes.
Environ 400 personnes ont défilé ce jeudi 5 juin à Grenoble, à l'appel de la CGT et de la FSU, à l'occasion de la journée interprofessionnelle de grève et de manifestation pour les retraites, les emplois et les salaires. À l'arrivée du cortège à Europole, les représentants syndicaux sont allés remettre à la chambre de commerce et d'industrie (CCI) une facture de 37 milliards d'euros - montant estimé du financement des retraites.
La CGT a adressé ce mardi 3 juin une nouvelle lettre ouverte à la direction de STMicroelectronics, lui demandant de cesser toute collaboration avec l'État d'Israël. Le syndicat réclame plus particulièrement le retrait d'Amundi de l'appel d'offres pour la gestion de l'épargne salariale chez ST, alors que cette filiale du Crédit agricole investit dans une entreprise israélienne produisant des armes et munitions utilisées à Gaza.
Grenoble, un désert médical ? La question peut surprendre. Des statistiques récentes et la pénurie de médecins traitants font apparaître une ville mal lotie comparée à d’autres grandes villes françaises mais aussi au reste de l’Isère. Constat confirmé par la communauté professionnelle territoriale de santé (CPTS) de Grenoble, qui regroupe une large partie des professionnels du territoire.
Les communistes de Grenoble organisaient lundi 19 mai un débat sur le thème « face à l’insécurité sociale, comment dépasser le salariat » ? Y prenaient part Kevin Guillas-Cavan (commission économique nationale du PCF), Laurent Terrier (chercheur, secrétariat de l’UD CGT 38) et deux représentants du collectif « Réseau salariat Grenoble ». Ce débat est, à notre connaissance, le premier, en France, rassemblant les approches de ces trois organisations, après des années de polémiques parfois vives.
La journée de l’industrie organisée par le PCF isérois, ce samedi 17 mai, a permis de riches échanges grâce aux témoignages de syndicalistes CGT d’Atos, de Thales, de Soitec, STMicroelectronics et de la plateforme chimique du Pont-de-Claix. Un brin de conclusion ? Salariés et citoyens doivent pouvoir débattre des enjeux industriels et proposer des alternatives. Et les stratégies industrielles ne doivent pas être laissées à la seule main de directions patronales dont la raison d’être est la garantie du revenu des actionnaires.
Après l’annonce de 1000 suppressions d’emplois et de 2500 « mobilités volontaires », la CGT dénonce des choix stratégiques de désindustrialisation dictés par le niveau de profit servi aux actionnaires. Elle souligne la passivité de l’État qui subventionne le groupe industriel et ses décisions de délocalisation.
